Mēs uzzināt atšķirību starp mērķiem uzdevumu

Daudzi uzņēmumi. Daudzi plāni. Daudz rūpes. Mūsu dzīve šodien ir piepildīta līdz malām ar dažāda veida aktivitātēm. Kāds dzīvo tikai, ka apmierināt savas pamatvajadzības, un ka tā nav. Dažiem cilvēkiem ir nepieciešams nedaudz vairāk nekā tikai dzēriens, ēst un ģērbties pareizi. Trešais ir, vispār, viss, kas jums tikai labāko un augstāko kvalitāti. Bet, ka tā var būt, viss censties kaut ko un vēlas sasniegt kaut ko.

Bet, ja viss izrādās īstenot savus plānus? Diemžēl, nē. Un mums visiem ir iespēja vērot citu cilvēku vilšanās, vilšanās, kliedējot mītus. Un mēs paši bieži vien ir situācijas, kad tas, ko mēs tik rūpīgi, piemēram, plānots, sāk attīstīties pavisam citā veidā. Un izejas, mēs iegūtu rezultātu, kas nav atbilstu mūs.

Tātad, kas ir iemesls?

Neskatoties uz to, ka mēs esam izvirzījuši mērķus, mērķus, meklē veidus, kā tās risināt, mēs bieži nedomā par atšķirību starp mērķiem uzdevumu. Un tas ir ļoti svarīgs un nozīmīgs faktors plānošanā un īstenošanā plānots. Let 's redzēt šajā jautājumā.

Tātad, starpība starp mērķiem uzdevumu

Lai viss iekrita vietā, vispirms ir jādefinē šīs divas terminus.

Mērķis - tas ir kaut kas tiecas uz noteiktu personu vai cilvēku grupu. Galīgais nosacījums, gala rezultāts, kas veic visus pasākumus, lai sasniegtu to. Raksturīgi, mērķis vienmēr ir skaidri formulēta un ir laika posms, - tas var būt īstermiņa, vidēja termiņa un ilgtermiņa.

Uzdevums - katru veidā, un darbībām, kas jāveic, lai sasniegtu šo mērķi. Uzdevumi var uzskatīt solis virzās uz vēlamo rezultātu, ti. Lai. To īstenošana, vai lēmums ir līdz viņu un rezultātā.

Jāatzīmē arī dažus svarīgus punktus šajā sakarā:

• Visi uzdevumi, kas vairumā gadījumu tiek atrisināti nākotnē, nākamo reizi.
• Pat gadījumos, kad mērķis var būt neskaidrs, mērķiem jābūt skaidri specifika.
• Mērķis vienmēr ir stabils. Uzdevumi var arī mainīt, pateicoties jebkuros apstākļos.
• Uzdevumi var un būtu pielāgota mērķa.
• Galvenie mērķi un uzdevumi var būt tieši pretī viens otram.

Lai skaidrāk saprastu atšķirību starp mērķiem uzdevumu, ir nepieciešams, lai dotu dažus piemērus.

1. Mērķis - garderobe atjauninājumu.

Uzdevumi: satikties, lai ņemtu naudu no mājas, saņemt jūsu veikalā, atrast un izvēlēties atbilstošu apģērbu, nopirkt, iet mājās.

2. Mērķis - ceļojums uz atvaļinājumu.

Uzdevumi: Lai noteiktu atpūtas vietu, uzzināt izmaksas, atrast nepieciešamo finansējumu, plānot savu ceļojumu, iegādāties kuponus, savākt lietas, lai nokļūtu sākumpunkta, un pēc tam - uz galamērķi, atpūsties.

3. mērķis - apgūt boksa.

Uzdevumi: Lai atrastu pareizo sadaļu, lai iegādātos aprīkojumu, maksāt par mācībām, sākt mācības.

4. mērķis - panākt vienošanos par konflikta situācijā.

Mērķi: prasmīgi organizēt diskusiju vai strīdu.

5. Vai cits ilustratīvs piemērs - mērķi un uzdevumi, kas rakstot šo rakstu.

Mērķis - skaidri nodot lasītājam informāciju.

Uzdevumi: atrast un izpētīt nepieciešamo materiālu, pareizi izteikt to, pārbaudīt un rediģēt, publicēt.

Tātad, mēs varam teikt ar pārliecību, ka, lai sasniegtu / sasniegtu mērķi, mums ir nepieciešams, lai pareizi piegādātu un pildīt / atrisināt problēmas, lai sasniegtu vēlamo rezultātu. Turklāt ir skaidrs, ka mērķis tiek sasniegts bez problēmām būtu nevar, un nav mērķa, ko neradīs veicot jebkuru uzdevumu. Ir pat teiciens: "Kuģis, kas nav galamērķis, nebūs priplyvot".

Ikviens, kas zina atšķirību starp mērķiem uzdevumu, un šīs zināšanas var pielietot praksē pareizi, biežāk un ātrāk sasniedz plānoto, nevis vienu, kurš nezina, vai ignorē to.

Tāpēc, izvirzītos mērķus, iemācīties noteikt un uzdevumi, kas būs darīt to triks.