Vispārējs raksturojums uzņēmuma tās mērķiem un nolūku

Starp galvenajiem elementiem, kas raksturo uzņēmuma raksturlielumi var atšķirt pozīciju un statusu, un organizatoriskā struktūra uzņēmumā. Šādu īpašību analīzi, kā likums, ir šādas: vēsturiskais fons no uzņēmuma izveides, juridiskā statusa vai organizācijas formas īpašumu, materiāli analīzes uzņēmuma visās jomās, kas ir nepieciešami, lai darbotos organizācijā. Turklāt uzņēmumam raksturīga ietver mērķus un uzdevumus, to aprakstu, jomas darbību galvenajās jomās, ņemot vērā vides faktorus un specifiku, ko ražo uzņēmuma produktiem vai sniegtajiem pakalpojumiem, kā arī organizatoriskās struktūras departamentiem.

Turklāt uzņēmumam raksturīga ietver arī analīzi finansiālās un saimnieciskās darbības. Kaut arī šāda analīze paredz, ka struktūras organizācija, kas var veikt nopietnu analīzi par visiem procesiem.

Starp rezultātiem, kas sniedz vispārēju aprakstu uzņēmums var redzēt, un aprakstu par apakšsistēmu, kas pastāv uzņēmumā. No tā izriet, ka katra organizācija un uzņēmums tiek uzskatīts par sarežģītu organismu kuras savienojamas infrastruktūras apakšsistēmas un kanālus.

Starp galvenajām apakšsistēmām, kas apraksta vispārīgās īpašības uzņēmuma ir šādi:

- analītiskā - ir vākšana un apstrāde noderīga informācija, kas nepieciešama veiksmīgai uzņēmuma ir sadalīta pasugas: informācijas, grāmatvedības, pētniecības, plānošanas un ekonomikas, tirdzniecības;

- administrācijas un vadības apakšsistēma - nodarbojas ar vadības un koordinācijas visām apakšsistēmām vienā struktūrā, tas pats ir sadalīts apakštipu saskaņā ar darbības virzieniem: veicināšana, veicināšana, ražošanu un tehnoloģijām, kā arī citiem;

- materiālu un finanšu - nodrošina funkcionalitāti organizācijas uz materiālo līmeni - kontrolē finanšu plūsmu (pirkšana, pārdošana, noliktavu operācijas, utt).

Šī funkcija ļauj uzņēmumam šķērsgriezuma noteikt faktorus, kas traucē mijiedarbību un funkcionēšanu kanālus un apakšsistēmu uzņēmumā. Tādēļ ir ieteicams veikt analīzi kompleksā, nevis individuāli. Galvenais dokuments, kas ļauj plānot un veikt šādu analīzi ir harta uzņēmuma, kā arī saprašanās asociācijas un citu nolikumu un noteikumiem, kas regulē kārtību dažādu darbības un finanšu plūsmas.

Kā viens no sastāvdaļām uzņēmumu raksturlielumiem ir organizatoriskās uzņēmuma raksturlielumi. Šī analīze un apstrāde datu rezultātiem sagatavojot šāda rādītāja ļauj noteikt, cik efektīvi uzņēmuma ziņā tās organizatorisko struktūru. Šī funkcija parāda un atklāj ne tikai organizatorisko struktūru, bet arī vadības principi un to efektivitāti un līmeni, atbilstības pārvaldībai visā uzņēmumā.

Beigās uzņēmuma raksturlielumiem jāievēro aprēķinus, kas dod vispārēju analīzi. Viņi norāda, vai organizatorisko struktūru uzņēmuma tās efektīvai darbībai, un, ja struktūra nav atbildīga par jebkādiem kritērijiem, pārliecinieties, lai norādītu šos iemeslus un veidus, kā tos novērstu.

Attiecībā vispārīgās īpašības uzņēmuma tā arī beigās teikuma, kurā ir definēta zināmu efektivitātes visiem parametriem, ar kuru analīze tika veikta, rada neefektivitāti un iespējamos līdzekļus.